De Brede Regeling Combinatiefuncties is ondergebracht in de Brede SPUK. Het doel daarvan is het stimuleren van gezondheid, sport- en beweegdeelname, cultuurparticipatie én het versterken van de sociale basis van inwoners. Daarmee zetten we de volgende stap in het doelgericht inzetten van combinatiefunctionarissen.
Functionarissen die je als gemeente inzet vanuit deze regeling, richten zich dus op het stimuleren van deelname aan bewegen, sport en cultuur. En dat doen ze vanuit de verbinding met andere domeinen, zoals zorg, onderwijs en welzijn.
Om jou als gemeente en werkgever van deze functionarissen enig houvast te geven, heeft de VSG 6 profielen opgesteld. Meer informatie hierover vind je op sportindebuurt.nl.
Inspiratie, informatie & tools
Overzichtsartikel over de buurtsportcoachregeling
In de loop der jaren heeft de buurtsportcoachregeling zich verder ontwikkeld en in 2023 vond er opnieuw een vernieuwing plaats. In dit artikel lees je wat deze regeling inhoudt en hoe je deze kunt inzetten.
Stappenplan integrale inzet van de buurtsportcoach
In dit artikel vind je een stappenplan om meer betrokkenheid van andere beleidsterreinen en lokale partners te creëren en vind je inspiratie en tips van en voor buurtsportcoaches.
Tipkaart samenwerking zorg en buurtsportcoach
Een goede samenwerking met de zorg is gewenst, maar in de praktijk is dit soms lastig. De tipkaart geeft je negen handige tips waar je als buurtsportcoach rekening mee kunt houden, als je gaat samenwerken met de zorg.
Praktijkvoorbeeld over verbinding zorg en welzijn
Vaals krijgt kwetsbare inwoners in beweging met de aanpak ‘Beweegmakelaar’. Met deze aanpak hebben honderden Vaalsenaren – grotendeels 55-plussers – een duwtje in de goede richting gekregen op fysiek-, sociaal- en maatschappelijk vlak.
Praktijkvoorbeeld over het belang van goed werkgeverschap voor duurzame inzet buurtsportcoaches
SportSupport Kennemerland is voor zes gemeenten de werkgever van zo’n 50 buurtsportcoaches. Manager Peter van der Aart heeft een duidelijke visie op goed werkgeverschap en duurzame inzet van buurtsportcoaches.
Artikel over de stap van activiteitengericht werken naar impactgericht werken.
Hoe geef je als werkgever van buurtsportcoaches duidelijke opdrachten en doelen mee? In dit artikel lees je hoe je als team de stap maakt van activiteitengericht werken naar impactgericht werken.
Praktijkvoorbeeld: drie buurtsportcoaches over hun aanpak in het sociale domein
Drie buurtsportcoaches delen in dit artikel hun ervaringen en inzichten over hun werk binnen het sociale domein.
Praktijkvoorbeeld over de verbinding met cultuur
In Leidschendam-Voorburg zijn de buurtsportcoach, cultuurcoach en jongerenwerker allemaal bij dezelfde organisatie in dienst. In het activiteitenaanbod van Sport en Welzijn Leidschendam-Voorburg (SenW-LV) staat verbinding centraal.
Wil je meer informatie over dit thema, neem een kijkje bij onze partner kennisinstituten:
